نظر عجیب مدیرعامل مایكروسافت درباره دوركاری
كاركادو: مایكروسافت یكی از شركتهای فناوری بوده كه از دوركاری كاركنانش به سبب شیوع ویروس كرونا سود برده اما مدیرعامل این شركت معتقد می باشد دوركاری مثل خوابیدن در سركار است.
به گزارش کارکادو به نقل از ایسنا، ساتیا نادلا، مدیرعامل مایکروسافت در نشست CEO Council وال استریت ژورنال اظهار داشت: دیدارهای آنلاین می تواند کارمندان را خسته کند و تغییر از ذهن کاری به زندگی خصوصی را دشوار سازد. هنگامی که شما از خانه کار می کنید، گاهی مثل این است که در محل کار می خوابید.
وی با اشاره به مطالعاتی که روی مغز انجام گرفته، اظهار داشت: دیدارهای ویدیویی می تواند بسیار خسته کننده باشد. ۳۰ دقیقه دیدار ویدیویی در بامداد به سبب تمرکزی که باید در ویدیو داشته باشید، شما را خسته می کند.
مدیرعامل مایکروسافت اظهار داشت: دورکاری بعضی از مزایای کار در محیط اداری را ندارد. دیدارهای ویدیویی بیشتر معاملاتی هستند و کار قبل از این دیدارها و بعد از دیدارها انجام می شود.
مایکروسافت محصول جدیدی دارد که روی این مساله متمرکز شده است. این محصول به نام Together Mode افراد شرکت کننده در تماس های ویدیویی را در فضای مجازی مانند سالن اجتماعات، اتاق کنفرانس یا کافی شاپ قرار داده و اجازه می دهد فضایی مانند محیط کار را بازسازی کنند.
ارزش سهام مایکروسافت امسال که مشتریان سازمانی به سبب دورکاری کارمندانشان، تقاضای بیشتری برای خدمات ابری و اشتراکهای نرم افزار مبتنی بر اینترنت این شرکت داشته اند، بیش از ۳۰ درصد صعود کرده است.
نادلا همین طور اظهار نمود: پاندمی به وی درباره ارزش تغییر بین کار و کارهای شخصی آموخته و وی توجه بیشتری به برنامه اش داشته است.
بر اساس گزارش بلومبرگ، مدیرعامل مایکروسافت از کارمندانی که در زمان دورکاری به این شرکت پیوسته اند، ابراز حمایت کرد و اظهار داشت: این کارمندان باید با ما همراه شوند. یادگیری، مهارت آموزی مجدد و ارتقای مهارت موضوع مهمی خواهد بود.
منبع: كاركادو
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب